1. ¿Con que valores te sientes más identificado en tu vida personal?

2. ¿Qué valores te definen en tu entorno laboral?

3. ¿Como actúas ante un conflicto laboral?

4. ¿Como actúas ante una injusticia entre compañeros?

5. ¿Qué acciones consideras que tienen mayor impacto en la igualdad laboral?

6. ¿Te sientes líder de tus funciones y responsabilidades?

7. ¿En qué nivel de creatividad te situarías?

8. ¿Cómo colaboras con la transparencia como valor corporativo?

9. ¿Te sientes una persona que está alineada con el concepto de sostenibilidad?

10. ¿Con cuál de estas habilidades te sientes identificado?